Spędzić trzy miesiące w słonecznej Portugalii i nadal otrzymywać pieniądze – dla wielu brzmi to jak wymarzone wakacje. Jednak w tym przypadku sprawa Niemca trafiła na wokandę, gdy Jobcenter wstrzymał wypłatę świadczeń. Urząd argumentował, że beneficjentowi nie przysługują pieniądze, ponieważ przebywał poza krajem. Saksoński Krajowy Sąd Socjalny wydał jednak w tej sprawie znamienny wyrok.
Mężczyzna wyjaśnił, że wyjazd do Portugalii był podyktowany poważnymi problemami psychicznymi. Pobyt ten nie miał charakteru wypoczynkowego, lecz służył rekonwalescencji, co zostało potwierdzone zaświadczeniem psychiatrycznym. Mimo to urząd pracy odmówił zgody na tzw. nieobecność w miejscu zamieszkania i wstrzymał przelewy.
Zdrowie psychiczne ważniejsze niż wymóg obecności: Wyrok sądu wzmacnia prawa beneficjentów
Postanowieniem z dnia 23 marca 2026 r. (sygn. akt L 7 AS 84/26 B ER) 7. senat Saksońskiego Krajowego Sądu Socjalnego (LSG Sachsen) uchylił decyzję urzędu. Sąd uznał, że mężczyzna wciąż posiadał miejsce stałego pobytu w Niemczech, a wyjazd do Portugalii miał charakter tymczasowy i był niezbędny dla podreperowania zdrowia psychicznego.
LSG Sachsen podkreślił, że w przypadku zaistnienia „ważnego powodu” prawo nie przewiduje sztywnych ograniczeń czasowych dotyczących nieobecności. W takich sytuacjach urząd pracy ma obowiązek wyrazić zgodę, o ile beneficjent pozostaje dostępny dla urzędników. Sąd uznał, że do zachowania kontaktu wystarczy telefon, e-mail, poczta lub wideokonferencja. Dopuszczalne jest również wyznaczenie osoby trzeciej, która będzie odbierać korespondencję papierową.
Wyrok LSG Saksonii: Zasiłek obywatelski możliwy mimo pobytu za granicą
Orzeczenie to jasno wskazuje, że prawo do zasiłku może zostać utrzymane, o ile powody nieobecności są obiektywnie uzasadnione. Osoby pobierające zasiłek obywatelski (Bürgergeld) w Niemczech muszą jednak pamiętać o kilku kwestiach przed planowanym wyjazdem. Kluczowe są przesłanki zdrowotne, które mają na celu powrót do sprawności i na rynek pracy – nawet jeśli nie są one wprost wymienione w ustawie.
Według portalu gegen-hartz.de urzędy pracy często zawieszają wypłaty w przypadku niezgłoszonej nieobecności, jednak niniejszy wyrok wyznacza w tej kwestii jasne granice. Zainteresowani powinni z wyprzedzeniem informować urząd o swoich planach, przedstawiać stosowne zaświadczenia lekarskie i gwarantować dostępność pod telefonem lub e-mailem. Wyrok ten jest wyraźnym sygnałem w stronę ochrony osób zmagających się z kryzysami psychicznymi. To kolejny dowód na to, że walka o swoje prawa w sądzie socjalnym przynosi efekty – podobnie jak w przypadku innej beneficjentki, której niedawno przyznano prawo do dopłaty do czynszu.
Źródła: Saksoński Krajowy Sąd Socjalny, gegen-hartz.de
