Szukacie stażu w Niemczech, który nie tylko pozwoli Wam zdobyć nowe doświadczenie, ale też będzie świetnie wyglądał w Waszym CV? Kununu, we współpracy z Clevis Consult, ujawnia, co stażyści mówią o swoich doświadczeniach w tym zakresie i u jakich pracodawców najlepiej odbyć staż w 2023 roku.
Future Talents Report 2023
Każdego roku firma konsultingowa Clevis przeprowadza ankietę wśród absolwentów uczelni oraz osób odbywających staże na temat ich doświadczeń i publikuje jej wyniki w raporcie Future Talents Report. Raport ma na celu pomóc pracodawcom zrozumieć, czego uzdolnieni młodzi ludzie oczekują od firm, pracodawców i praktyk zawodowych. Raport został opracowany już po raz trzynasty. W tym roku swoimi doświadczeniami podzieliło się 2.950 stażystów i pracujących studentów.
W dzisiejszej walce o talenty kluczowe znaczenie dla pracodawców ma wczesne zatrzymanie w firmie ambitnych i utalentowanych młodych ludzi. Tym ważniejsze jest, aby przedsiębiorstwa w coraz większym stopniu uwzględniały ich oczekiwania. Pokazujemy, które firmy – według Future Talents – w szczególny sposób wychodzą im naprzeciw!
Kluczowy wymóg: równowaga między życiem zawodowym a prywatnym
Jedno wymaganie uzdolnionych przyszłych pracowników wyróżnia się w sposób szczególny na tle innych, a mianowicie równowaga między życiem zawodowym a prywatnym. Firmy muszą nie tylko umożliwiać pracownikom odnalezienie równowagi pomiędzy karierą zawodową a życiem prywatnym, w którym znajdzie się czas na odpoczynek i spędzanie czasu z rodziną i przyjaciółmi, ale także podkreślać tę dbałość o realizację koncepcji work-life balance już na etapie stażu. Prawdopodobnie najważniejszym aspektem zdrowej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym jest unikanie wysokiego poziomu stresu. Jeśli praca staje się zbyt dużym obciążeniem, trzeba dotrzymywać napiętych terminów lub przełożeni wywierają nadmierną presję, to może to negatywnie odbijać się także na czasie wolnym od pracy.
Rozwiązaniem może być nowa kultura pracy. Dzięki kulturze korporacyjnej, która w centrum uwagi stawia ludzi, można wyeliminować wysoki poziom stresu nie tylko poprzez zachowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Większe wykorzystanie narzędzi cyfrowych (np. Asana lub podobnych) pozwala na znacznie bardziej wydajne metody pracy, aby przeciwdziałać wysokiemu poziomowi stresu w możliwie najlepszy sposób. Nic więc dziwnego, że zwłaszcza sektor IT wyróżnia się wśród pracodawców, u których warto odbyć staż w 2023 roku.
Najlepsze firmy do odbycia stażu w Niemczech w 2023 roku
Pracodawcy, u których najlepiej odbyć staż, są wyłaniani przez firmę Clevis w dwóch kategoriach – jakości pracodawcy i wizerunku marki.
10 najlepszych pracodawców oferujących staże według kryterium jakości pracodawcy
Ocena jakości pracodawcy odzwierciedla m.in. ogólne zadowolenie, odsetek pracowników, którzy polecają innym podjęcie pracy w danej firmie, a także spełnienie oczekiwań zatrudnionych. Średnio firmy zostały ocenione w tym roku na 4,04 (1 = bardzo niezadowolony, 5 = bardzo zadowolony). Poniżej przedstawiamy pierwszą dziesiątkę pracodawców oferujących staże, którzy uzyskali ponadprzeciętne wyniki pod względem jakości:
1) Holtzbrinck Publishing Group
2) Procter & Gamble
3) Kindernothilfe
4) Texas Instruments
5) Adolf Würth
6) Curacon
7) SAP
8) Dr. Oetker
9) ZEISS
10) Phoenix Contact
10 najlepszych pracodawców oferujących staże według kryterium wizerunku marki
W kategorii wizerunku marki firmy są klasyfikowane na podstawie ich postrzegania przez otoczenie. Pracodawcy są tu poddawani ocenie przez osoby, które nie odbyły jeszcze stażu w tych firmach. Średnia ocen dla pracodawców w tej kategorii wynosi 3,33. Wiele firm, takich jak Adolf Würth, Miele i Kindernothilfe, już w zeszłym roku znalazło się w pierwszej dziesiątce firm najlepiej postrzeganych przez osoby z zewnątrz.
1) SAP
2) Phoenix Contact
3) Kindernothilfe
4) ZEISS
5) Adolf Würth GmbH
6) Miele
7) Holtzbrinck Publishing Group
8) Curacon
9) adidas
10) Roche Schweiz
Duzi gracze wśród najlepszych firm do odbycia stażu w 2023 roku
Porównując oceny firm w obu kategoriach, wyraźnie widać wśród nich najlepszych pracodawców, którzy świetnie wyglądają w każdym CV. Ci duzi gracze osiągnęli ponadprzeciętne wyniki zarówno pod względem wizerunku marki, jak i jakości pracodawcy. Poniższe firmy mogą zatem być szczególnie interesujące dla osób chcących odbyć praktyki zawodowe:
1) Kindernothilfe
2) Holtzbrinck Publishing Group
3) Phoenix Contact
4) SAP
5) Curacon
6) Carl Zeiss
Źródło: www.focus.de
