Więcej

    Krajowy Sąd Pracy zadecydował: pracodawca nie jest zobowiązany do zezwalania na przerwy na papierosa

    Krótka przerwa w pracy, żeby zapalić? Nie jest to prawnie dozwolone – orzekł Państwowy Sąd Pracy w Meklemburgii-Pomorzu Przednim. Palenie dozwolone jest tylko podczas regularnych przerw. Rada zakładowa też nie może tego zmienić.

    „Wyspy dla palących”

    Dla sędziów z Państwowego Sądu Pracy w Meklemburgii-Pomorzu Przednim przerwa na papierosa w normalnych godzinach pracy nie wchodzi w grę (sygn.: 5 TaBV 12/21). Ta konkretna sprawa dotyczyła usługodawcy logistycznego w porcie morskim w Rostocku, gdzie przeładowywane są duże ilości drewna i produktów z drewna. Zgodnie z ramowym układem zbiorowym dla pracowników portowych, pracownikom przysługuje 30-minutowa przerwa podczas każdej sześciogodzinnej zmiany. We wrześniu 2011 r. pracodawca i rada zakładowa uzgodnili generalny zakaz palenia na terenie portu ze względu na szczególne zagrożenie pożarowe. Palenie dozwolone było tylko na pięciu „wyspach dla palących”.

    Kiedy w 2020 r. wybuchły pożary w kilku firmach w porcie, pracodawca zwrócił uwagę, że palenie jest dozwolone tylko w wyznaczonych miejscach i „tylko podczas przerw przewidzianych w układzie zbiorowym”.

    Argumentu „robimy to w ten sposób od lat” sędziowie nie akceptują

    Rada zakładowa nie chciała tego zaakceptować i upierała się przy swoim prawie do współdecydowania. Jest zdania, że zarządzenie przedsiębiorstwa wykracza poza regulamin zakładowy. Przez lata możliwe były nieplanowane przerwy na palenie – na przykład w przypadku przerw technologicznych w godzinach pracy. W związku z tym pracodawca nie powinien odsyłać palących pracowników z kwitkiem, informując o możliwości zapalenia tylko podczas regularnych przerw.

    Pracodawca argumentował, że palenie nie jest częścią pracy i dlatego było dozwolone tylko poza godzinami pracy określonymi w układzie zbiorowym i podczas regularnych przerw. Tak też było wcześniej. Ostatecznie rada zakładowa dąży do wprowadzenia płatnych przerw na papierosa.

    Palenie na służbie jest sprzeczne z obowiązkiem pracy

    Krajowy Sąd Pracy w Meklemburgii-Pomorzu Przednim orzekł, że rada zakładowa nie ma prawa do współdecydowania, jeśli pracodawca zezwala na palenie tylko podczas regularnych przerw. Prawo do współdecydowania obejmuje to, w jaki sposób pracownicy wspólnie przebywają i pracują w firmie, a nie „zachowanie w pracy, a więc regulaminy i instrukcje, które wprost określają obowiązek pracy”. Przerwy na palenie nie są regulowane zbiorowym układem pracy.

    Zarządzenie zezwalające na palenie tylko podczas regularnych przerw wpływa tylko na zachowanie w pracy. Pracodawca nie musi tolerować takich przerw, ponieważ istnieje obowiązek pracy w określonych godzinach. Jak podkreśla Krajowy Sąd Pracy, to, że ze względu na zmienne obciążenie pracą, nie zawsze możliwe jest zaangażowanie wszystkich pracowników jednocześnie, nie jest powodem do opuszczenia miejsca pracy i udania się na „wyspę dla palących”.

    Źródło: www.spiegel.de

    OPTYMALIZACJA FINANSÓW

    NA START W NIEMCZECH

    POPULARNE WŚRÓD POLAKÓW

    WYBRANE DLA CIEBIE

    2 KOMENTARZE

    Obserwuj
    Powiadom o
    guest
    2 komentarzy
    najstarszy
    najnowszy najpopularniejszy
    Inline Feedbacks
    View all comments
    Qwerty

    Rząd wesoło zezwala na sprzedaż papierosów to niech przelknie tego konsekwencje, palacy beda palić tak czy siak, jedyna różnica oficjalnie czy pochowani.

    Mwgda

    To jest łamanie praw nie rozumiem dlaczego można zrobić przerwę na śniadanie kawę pogaduchy a nie można na papierosa łamanie konstytucji i praw peacownika

    Dołącz do nas!

    188,272FaniLubię
    5,934ObserwującyObserwuj
    173ObserwującyObserwuj

    Popularne

    Święta i dni wolne od pracy w Niemczech w roku 2022 – Terminy dla wszystkich landów!

    Święta i dni wolne od pracy są z wytęsknieniem wyczekiwane przez większość osób. W związku z tym, że Niemcy to republika federacyjna, każdy z...

    10 zabytków i atrakcji turystycznych Norymbergi, które koniecznie musicie zobaczyć!

    Ogromny zamek cesarski, zapierające dech w piersiach tereny zjazdów nazistowskiej partii NSDAP i sklejone w długi labirynt „lochy”. Zabytki w Norymberdze to niesamowita mieszanka....

    Terminy wypłat Kindergeld w 2022 roku – sprawdź kiedy otrzymasz przelew!

    Kindergeld jest wypłacany co miesiąc na podane we wniosku konto. W zależności od ostatniej cyfry numeru Kindergeld (niem. „Endziffer”) pięniądze otrzymacie na początku miesiąca,...

    Oznaczenia niemieckich tablic rejestracyjnych

    Oznaczenia niemieckich tablic rejestracyjnych zaczynają się od kodu miejsca rejestracji pojazdu. Jego długość zależy od wielkości danego miasta lub powiatu (w zależności od przynależności...

    Zarobki w Niemczech – czyli najlepiej i najgorzej opłacane zawody w Niemczech!

    Rok 2021 za nami, więc można podsumować, które zawody należały w Niemczech do tych najlepiej opłacanych oraz które były najgorzej opłacane. W tym artykule...
    2
    0
    Co o tym myślisz? Skomentuj!x
    ()
    x